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"我们有一支充满抱负的厨师团队，他们的厨房经验和语言背景各不相同，我们需要让他们达到相同的技能水平。我们刚刚完成了第二轮培训，将 GSL 的烹饪教育作为我们内部厨师学院的基础。"
"为员工提供成长机会是至关重要的。我们将GSL的教育作为员工晋升和薪资增长的可衡量方式。他们通过提升技能，我们也得到了更加受过教育的员工。这是一种双赢局面。"
"我们的团队由经验丰富的糕点师和面包师组成。我们希望他们能够学到更多东西：新的方法和不同的技术，这样他们就能简化工作，将产量提高到新的水平并促进销售。我们利用 GSL 的烘焙和糕点教育来实现这一点。"
"我们致力于赋予个人技能，使他们能够在卢旺达蓬勃发展的可持续酒店业取得成功。通过GSL的教育，我们正在帮助卢旺达成为职业培训的旗舰，减少青年失业。"
"GSL计划使我们能够培养员工，直至他们达到下一个级别，并推荐晋升。我们可以现场进行培训，培训时间灵活，也可以根据个人进度在线学习。"
"Richemont的GSL课程对我的职业发展在技术和理论方面都有很大的帮助。及时学习和掌握新技术是十分必要的。这门课程对我非常有益。"
“这个平台易于使用。你可以准确找到你需要的内容，而且结构清晰。我想继续使用它学习。你可以在笔记本电脑、平板电脑或智能手机上学习。到目前为止，我已经学到了很多技术知识。现在我知道了许多‘为什么’。”
"我们需要创新的工具来培训员工，我们在Global Swiss Learning 上找到了这些工具"。
"我们认为Global Swiss Learning 的程序非常棒，现在我们正在使用它"。
"课程充满活力，内容丰富，寓教于乐。很高兴能从中学到东西。它非常实用，你可以将学到的知识一对一地应用到企业中。这是一种将数字与实用相结合的前瞻性方式"。
